为激发薪酬绩效“正向激励、反向警示”作用，营造良性竞争环境氛围，不断增强员工的竞争意识，调动工作积极性，实现让有能力、想干事、能干事、干成事的员工走向合适的岗位，10月13日，西藏开投果多水电有限公司（以下简称果多水电公司）组织召开全体干部职工大会暨全员组聘上岗工作动员会。此次会议的召开标志着果多水电公司全员组聘上岗工作正式启动，进入实质性操作阶段。
（会议现场 旺姆摄）
会上，雷咏鑫同志宣读了《关于同意西藏开投果多水电有限公司开展全员组聘上岗工作的批复》，卢友同志宣读了《关于印发<西藏开投果多水电有限公司全员组聘上岗工作方案>的通知》，并对相关工作进行讲解说明。随后，宋亚东同志作动员讲话，对全员组聘上岗相关工作进行安排部署。
宋亚东指出，开展全员组聘上岗工作是完善公司竞争激励机制，深化人事制度改革的必然要求，此次全员组聘上岗工作时间安排紧，质量要求高、涉及面广，要求大家要高度重视并认真对待，一是要统一思想、提高站位，充分认识全员组聘上岗工作的重要性；二是要坚持原则、严肃纪律，规范有序推动全员组聘上岗各项工作；三是要明确程序、严格步骤，圆满完成全员组聘上岗工作任务目标。同时，希望参与组聘的人员要转变观念、勇于竞争；要正视自已、选好岗位；要理性看待、充分准备；要做好交接、平稳过度，继续履行好各自的工作职责，确保公司各项工作不断、职责履行不乱、职工队伍和谐稳定。
果多水电公司全体干部职工参加会议。
文稿:何萍 / 责编:达娃 / 校对:谢丽平 / 校核:宋亚东 / 审核:唐永辉
